Moduł e-learningowy EHS

Nasz klient z branży usług zarządzania zgodnością z przepisami potrzebował rozwiązania, które usprawni szkolenia EHS dla pracowników. W zaledwie pięć tygodni stworzyliśmy dopasowane do jego potrzeb, intuicyjne narzędzie e-learningowe, dzięki któremu może przygotowywać angażujące lekcje i osiągnąć znaczący zwrot z inwestycji.

Firma i produkt

Nasz klient świadczy kompleksowe usługi z zakresu zarządzania zgodnością z przepisami dla średnich i dużych firm.

Robi to, oferując zarówno odpowiednie usługi doradcze, jak i platformę, która pomaga użytkownikom zachować pełną zgodność z przepisami dotyczącymi środowiska, zdrowia i bezpieczeństwa (EHS) w różnych krajach.

Choć firma miała duże doświadczenie w prowadzeniu szkoleń i kursów stacjonarnych, ich organizacja była trudna w przypadku pracowników zmianowych o stale zmieniających się godzinach pracy, a dostępne platformy edukacyjne online nie spełniały oczekiwań. Dlatego zespół klienta postanowił zbudować od podstaw własne narzędzie e-learningowe.

Opinia klienta

EHS E-Learning

Managing director aplikacji e-learningowej

Kompleksowa obsługa w jednym miejscu

Monterail zapewnił nam kompleksową obsługę w jednym miejscu, dzięki czemu mogliśmy łatwo skalować zespół w górę lub w dół. Tworzenie aplikacji przebiegło w bardzo krótkim czasie, cały proces szedł sprawnie, a wszystko działało wyjątkowo dobrze. Wszyscy, z którymi współpracowałem w Monterail, byli kompetentni, otwarci i pełni energii, co sprawiło, że ta współpraca była jeszcze przyjemniejsza.

Zakres i najważniejsze informacje

REDUX, REACT.JS, NODE.JS

NOWY MODUŁ DLA GŁÓWNEJ APLIKACJI

WARSZTATY FEASIBILITY

TYGODNI NA DOSTARCZENIE PEŁNEGO PRODUKTU

GODZIN PRACY PROJEKTOWEJ

LATA WSPÓŁPRACY

Wyzwanie

Jednym z wymogów EHS jest regularne szkolenie pracowników, tak aby byli na bieżąco z przepisami.

Organizacja szkoleń stacjonarnych okazała się trudna, ponieważ pracownicy często pracują zmianowo, a listy obecności i postępy trzeba było aktualizować ręcznie.

Dostępne wtedy platformy e-learningowe do EHS były skomplikowane, mało angażujące i miały nieatrakcyjną warstwę wizualną.

Klient chciał rozbudować swój pakiet oprogramowania o aplikację e-learningową, która będzie przyjazna i łatwa w obsłudze zarówno dla użytkowników końcowych, jak i osób odpowiedzialnych za tworzenie treści szkoleniowych.

Do najważniejszych wyzwań projektu należały:

Dostarczenie łatwego w obsłudze narzędzia dla twórców treści.
Zachęcenie użytkowników końcowych do udziału w szkoleniach przypominających.
Przekształcenie istniejącej aplikacji tak, by odpowiadała nowo zdefiniowanemu celowi.

Proces

Bezpośrednia komunikacja i krótkie pętle feedbacku.

Usunięcie zbędnych funkcji, by poprawić doświadczenie użytkownika.

Dodanie potrzebnych funkcji i stworzenie backendu dla gotowej aplikacji.

Bezpośrednia komunikacja i krótkie pętle feedbacku.

Usunięcie zbędnych funkcji, by poprawić doświadczenie użytkownika.

Dodanie potrzebnych funkcji i stworzenie backendu dla gotowej aplikacji.

Aby skrócić czas tworzenia oprogramowania, klient postanowił wykorzystać istniejącą aplikację w nowej roli.

Przeprowadziliśmy warsztaty feasibility, oceniliśmy, które obszary wymagają usprawnień, i określiliśmy ich zakres.

Ponieważ pierwotna aplikacja była zbyt złożona do tworzenia kwestionariuszy EHS, ograniczyliśmy liczbę dostępnych funkcji, aby poprawić użyteczność. Do tworzenia własnych szablonów kwestionariuszy React.js okazał się idealnym rozwiązaniem.

Te zmiany znacząco skróciły czas potrzebny na ukończenie zadania szkoleniowego. Dodatkową funkcją poprawiającą doświadczenie użytkownika był eksport przygotowanych treści do samodzielnych prezentacji lub aplikacji.

Tak to zrobiliśmy:

Bezpośrednia komunikacja i krótkie pętle feedbacku.
Usunięcie zbędnych funkcji z pierwotnego rozwiązania, by poprawić doświadczenie użytkownika.
Dodanie potrzebnych funkcji i stworzenie backendu dla gotowej aplikacji.

Głos zespołu

Piotr Cholewa

Tech Lead

Komunikacja to podstawa

Przy krótkim harmonogramie i wielu funkcjach do wdrożenia o sukcesie przesądziła dobra komunikacja. W trakcie tworzenia oprogramowania pozostawaliśmy w stałym kontakcie z klientem, żeby zamknąć pracę w krótkich cyklach informacji zwrotnej. Dzięki temu uniknęliśmy potencjalnych problemów i nadaliśmy projektowi właściwy kierunek.

Efekt

Aplikacja dostarczona klientowi wyróżnia się na tle konkurencji przede wszystkim łatwością obsługi.

Twórcy treści nie muszą już uczestniczyć w dwugodzinnych spotkaniach, żeby odświeżyć wiedzę z zakresu EHS, bo teraz mogą zrobić to dzięki dwuminutowemu samouczkowi wideo. Atrakcyjny interfejs sprawia też, że szkolenia są bardziej angażujące i przyjemniejsze, co z kolei zachęca pracowników do częstszego udziału w szkoleniach przypominających.

Przekształcony moduł poszerzył pakiet oprogramowania i wzmocnił jego przewagę konkurencyjną. Dzięki digitalizacji szkoleń klient może dziś lepiej alokować zasoby i oszczędzać czas konsultantów, co pozwala im pracować efektywniej podczas wizyt u klientów, kiedy przygotowują listę wymagań szkoleniowych. Klient osiągnął ROI kilkukrotnie wyższy niż koszt stworzenia modułu i planuje sprzedawać go kolejnym odbiorcom.

O sukcesie tego projektu przesądziły:

Szybkie tworzenie oprogramowania, pełnoprawna platforma dostarczona w 5 tygodni.
Elastyczne podejście i krótki cykl feedbacku.
Jasno zdefiniowane potrzeby użytkowników i biznesu.

Przeczytaj więcej case studies

zobacz wszystkiezobacz wszystkie

Jak Monterail zbudował gotową na potrzeby enterprise platformę do doceniania pracowników dla Cooleaf

W 2013 roku Cooleaf nawiązał współpracę z Monterail, aby stworzyć MVP platformy, która z czasem stała się amerykańskim systemem do doceniania i nagradzania pracowników. W trakcie tej długofalowej współpracy Monterail przeprowadził migrację platformy z AngularJS do React Native Web, przebudował backend w Ruby on Rails i dodał integracje, w tym z Power BI. Dziś Cooleaf obsługuje 110 000 aktywnych użytkowników w 103 organizacjach w 6 regionach, przetwarza 7,8 mln punktów miesięcznie i zostało przejęte przez ITA Group.

Duża firma

USA

HR tech

Modernizacja systemów legacy

Internetowa platforma doradztwa zawodowego

CareerFit, firma zajmująca się doradztwem zawodowym z 40-letnim doświadczeniem, chciała przenieść swoje papierowe testy do platformy internetowej. Stworzona przez nas intuicyjna aplikacja pomaga uczniom odkrywać ścieżki kariery, co przełożyło się na wzrost przychodów o 420% i pozyskanie 2 000 użytkowników w zaledwie rok.

MŚP

Irlandia

Edukacja

Zapewnienie jakości (QA)

Projektowanie produktu UX/UI

Aplikacje webowe

Node.js

React.js

Jestem tutaj, żeby zebrać twoje wymagania, odpowiedzieć na wszystkie pytania i jak najszybciej przekuć twój pomysł w rozwój oprogramowania.

Grzegorz Hajdukiewicz | Chief Delivery Officer

Skontaktuj sięSkontaktuj się